Technicien paie et comptes payables APPLY NOW

26, Jean-Marc-Séguin, Rigaud, Qc, J0P1P0
Full time

Sous la supervision du Directeur Finance et TI, le technicien paie et compte payable est responsable de la transmission de la paie pour tous les employés de Fleury Michon Amérique. Il gère également les payables pour le département de la maintenance.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Transmet la paye à toutes les deux semaines
  • Maintien à jour les fiches des employés dans le système de la paie
  • Traite tous les documents pertinents reliés à la bonne gestion du dossier d’un employé et la gestion des banques de vacances, d’absence et de maladies (formulaires d’embauche, de terminaisons, promotions, etc.) selon les paramètres départementaux et des politiques d’entreprises
  • Prépare les demandes de déboursés pour les différents programmes de ressources humaines tels que DAS, versements à la CNESST, REER collectif, assurance-collective, paie de vacances, etc.
  • Prépare les différents rapports destinés aux autorités gouvernementales relies à la paie tel que CNESST, loi 90, CNT ou autres et, participe à l’émission et à la conciliation des T4 et Relevés 1 de fin d’année
  • Effectue la gestion des comptes payables : contrôle, saisie, paiement et classement des factures fournisseurs pour la maintenance
  • Effectue toutes autres tâches connexes demandées

EXIGENCES MINIMALES

  • DEC, technique ou certificat en administration
  • Minimum 1 à 2 ans d'expérience pertinente
  • Maîtrise de l'environnement Microsoft Office
  • Discrétion et excellent sens de la confidentialité
  • Assidu à son poste, fiable et bon jugement
  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit et anglais fonctionnel
  • Une connaissance des logiciels de gestion de temps et de paie (Dayforce, un atout)
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Bon esprit d’équipe et collabore positivement avec les équipes dans l’intérêt de la compagnie
  • Capacité à s’organiser, à gérer son temps et les différentes priorités dans des délais restreints

Avantages sociaux

  • Salaire: nous en discuterons le moment venu
  • Horaire : 8h à 17h . Tu auras la possibilité de faire du télétravail, sous certaines conditions
  • 3 semaines de vacances + 5 journées personnelles
  • Programme d’assurances collectives dès le jour 1. Fleury Michon paie 50% de ta prime
  • Reer collectif . Nouveauté! En place dès le mois de mai 2022
  • Un repas congelé à ta portée tous les jours. Fini les lunchs!
  • Cadeau de bienvenue après 15 jours de présence. Fais de la place dans ton congélateur!

Vous êtes dynamique et possédez les qualifications requises? Vous voulez faire partie d'une équipe formidable, dans une ambiance familiale? Ce poste est pour vous!

Faites-nous parvenir votre CV avec le titre du poste souhaité à recrutement@fleurymichon.ca. Si vos compétences sont en lien avec le poste, nous communiquerons avec vous très rapidement.



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